企业文明关于HR来说，应该是一个不生疏的词，而关于国内的企业来说，却一直仍是一个新词，并不被一切的企业所重视。而其间企业文明的中心价值观，更是很少由企业有一个规范的定位，这让咱们的HR在日常的招聘训练和各项规范拟定之中，都有许多的不方便。

  这儿，我在其他当地看到有一些企业的企业文明的中心价值观，就整理了一下，拿来共享，不论能不能学习，最少能学习一下，也拓宽一下自己的价值观哈。

  上下一致，制成服务;开发发明，工业报国;寻求质朴，逾越年代;鱼情和睦，亲如一家。

  咱们热忱对待客户;咱们信任和尊重个人;咱们寻求杰出的成就与奉献;咱们重视速度和灵活性;咱们专心有意义的立异;咱们靠团队精力到达一起方针;咱们在经营活动中坚持城市与正派。

  遵奉为“十精力”，即工业报国精力、脚踏实地精力、变革开展精力、友好合作精力、光明磊落精力、团结一致精力、奋发向上精力、礼貌推让精力、自觉守纪精力和服务奉献精力。

  正派、诚笃;对客户、同伴中心技术满怀热心;直爽的与人共处，尊重别人而且乐于助人;用于迎接挑战，而且持之以恒;严于律己，长于考虑，坚持自我进步和完善;对客户、股东合作同伴或许其他职工而言，在许诺、成果和质量方面值得信任。

  杨树英律师办案心得：刑事案件关系到当事人生命安全，产业安全、人身自在，不产生则已，若产生，必将形成人生的巨大转机，轻则身陷囹圄，产业损失，重则被掠夺生命。因而，延聘一位经历比较丰富、牢靠尽职的刑事辩解律师至关重要，咱们组成的专业律师辩解团能够协助当事人削减产业损失，取得自在，保护当事人的合法权益，而且指引家族捉住法令的东西，少走弯路。

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  值得信任的职务、经济犯罪辩解律师，协助您防备法令危险，保护本身合法权益，您身边的金融法令顾问律师。

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