在建造业中，存在一些企业拖欠农人工薪酬的现象，致使农人工失去了劳作果实。本事例是一同拖欠农人工薪酬的案子，工人和企业在两省之间，劳作局与建造银行加入了此案的调停。

  2018年1月，沈阳建工集团沈阳工程处与河南省某城市某修建单位签定了一份工程建造合同，合一起还委托了多个农人工前来工。但是，此修建单位在工程完成后未准时付出约好的劳作费，引发大批农人工告发投诉。得知此过后，劳作局挑选介入，协助工人想方设法讨回拖欠的薪酬。

  河南省建造厅出具了《核定结算表》阐明，该目未授予该修建单位签定的楼装饰、消防系统工程建造合同共600余万元。在此根底上，农人工薪酬计为该合同款的40%，依照这一规范，河南省总务部分按份额核算农人工的敷衍劳作费用。

  为了赶快付出拖欠的农人工薪酬，河南省劳作督查部分邀请到当地建造银行，就房子建造的未付合同款及农人工薪酬问题进行商量。通过洽谈，建造银行赞同先垫支一部分资金，并与该修建单位签定了告贷协议，在最短时刻之内偿还欠农人工薪酬及别的的费用，一起关于该修建单位的信贷业务给予了相应的惩办。

  以上事例阐明：一是在国家劳作法规的根底下，法令监和力气才是保护农人工权益的支撑；二是与银行、监管部分之间配合默契，彼此联动才是一个愈加完美不留懊悔的处理拖欠薪酬的形式。关于靠自己走出的拖欠薪酬问题，农人工吃尽苦头、折磨难忘的回忆不会轻易地铲除。而靠、社会组织等力气与企业家们的合力打开的“团结一心，追讨血汗钱”举动却未尝不可。

  其本人在2017年9月13日签定的许诺书中已许诺4#、6#楼抹灰工程人工费现已悉数足额上报，没有拖欠农人工薪酬状况，如呈现拖欠农人工薪酬，东芳承当歹意拖欠的拒不法令责任。农人工某等人向劳作部分投诉，反映在湖南某水电按公司接受的株洲某房建目务工被拖欠薪酬。

  海南陵水县三合利混凝土有限责任公司拖欠劳作报酬案。经查，该公司法定代表人为初阳，共拖欠43名劳作者劳作报酬164万元。2016年7月26日，该案移交公安机关立案处理。近年来，拖欠薪酬的东案子渐渐的变多。这些案子涉及到许多职业，例如修建、餐饮、制作、服装等。以下是一则拖欠薪酬的事端事例。 某年某月。

  2022年3月11日，张家港市人力资源和社会保证局接到投诉，称目实践承包人方荣胜存在拖欠劳作者劳作报酬问题。 经查。

  2022年3月15日，攀枝花钒钛高新区自然资源和建造管理局向某路桥公司宣布“拖欠农人工薪酬作业整改通知书”，因未足额付出某全钢筋班组农人工薪酬，要求整改等。2014年1月13日，龙港区人力资源和社会保证局劳作督查大队向某修建公司下达了《劳作保证督查责令改正决定书》责令其付出薪酬。